任职要求：
1、建立销售目标，制定销售计划，管理销售团队；
2、组织实施各项销售工作：商务谈判、签约等销售进程，促进成交等；
3、负责牵头部门各项管理办法；
4、完成公司下达的各项指标及任务；
1、有相关行业经验者优先；
2、表达能力强，较强事业心，有较强的执行力；
3、具备一定的抗压能力；
员工福利：
1、周末双休，入职购买五险一金、全勤奖、工龄工资、节日福利等；
2、员工活动：生日会，不定时聚餐及下午茶，年会；
3、办公环境舒适优越。
底薪8-1.2W综合2W起